“以前覺得黨建工作是‘軟任務(wù)’,現(xiàn)在看著黨員駐點攻堅解難題、黨建聯(lián)建破瓶頸,才真切感受到黨建就是實實在在的發(fā)展動力。”在中鐵十四局濰宿高鐵項目施工現(xiàn)場,看著黨員骨干帶領(lǐng)班組攻克技術(shù)難關(guān),鋼筋工武建設(shè)深有感觸。
今年以來,該公司黨委以“基層黨建質(zhì)效提升年”活動為契機,直面基層黨建“有形覆蓋”到“有效覆蓋”的轉(zhuǎn)型課題,從理論武裝、責(zé)任落實、融合賦能三個維度精準(zhǔn)發(fā)力,用鮮活實踐解鎖黨建引領(lǐng)發(fā)展的“密碼”,讓紅色基因轉(zhuǎn)化為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的強勁動能。
深學(xué)細悟強根基,理論武裝入腦入心
為打破理論學(xué)習(xí)“學(xué)用脫節(jié)”的困境,該公司黨委創(chuàng)新中心組學(xué)習(xí)載體,在“學(xué)習(xí)質(zhì)量深化年”活動中增設(shè)專題業(yè)務(wù)講座環(huán)節(jié),邀請安全監(jiān)督部、設(shè)備物資部等核心業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人,圍繞安全管控難點、供應(yīng)鏈優(yōu)化路徑等實際問題授課。這種“雙向賦能”的學(xué)習(xí)模式,既讓中心組成員精準(zhǔn)掌握業(yè)務(wù)領(lǐng)域前沿動態(tài),又搭建起跨部門協(xié)同研討的平臺。
與此同時,針對基層項目分散、黨務(wù)干部能力參差不齊的現(xiàn)狀,該公司黨委打造“黨建直播課堂”,聚焦“支部黨建做什么”“具體怎么干”兩大核心,針對共性問題,通過案例剖析、線上答疑、實操演示等形式精準(zhǔn)輔導(dǎo)。今年以來,4場專項直播吸引90余人次參與,基層黨務(wù)干部業(yè)務(wù)能力顯著提升。新上任項目黨支部書記劉其成說:“直播課講得細、聽得懂,現(xiàn)在開展‘三會一課’更規(guī)范、更有質(zhì)量了。”
嚴(yán)督實考壓責(zé)任,黨建工作落地生根
“這份督辦單列出的3條問題,我們已經(jīng)整改完成2條,剩余1條將在本周內(nèi)閉環(huán)。”在該公司季度黨群工作例會上,雄忻項目黨支部書記現(xiàn)場匯報問題整改進度。為讓黨建責(zé)任不“懸空”,該公司黨委構(gòu)建起“標(biāo)準(zhǔn)建立、交底培訓(xùn)、督導(dǎo)幫扶、考核評估”的閉環(huán)管理體系,將上級決策部署落實情況、黨建與業(yè)務(wù)融合成效等納入重點督查內(nèi)容。
開展黨支部委員述職評議(郭子文 攝)
依托業(yè)務(wù)部門月度檢查和大監(jiān)督“四不兩直”檢查機制,督查組深入基層項目,通過查閱資料、座談訪談、現(xiàn)場核查等方式,精準(zhǔn)發(fā)現(xiàn)黨建工作薄弱環(huán)節(jié)。今年以來,該公司黨委累計開具20份《檢查建議書》、3份《黨建工作督辦單》,梳理出150余條具體問題,建立臺賬實行銷號管理。
此外,為激發(fā)基層黨建活力,該公司黨委積極推行“雙重述職考核”機制。在落實支部書記抓黨建述職評議的基礎(chǔ)上,新增支部委員述職評議制度,將述職結(jié)果納入年度黨建考核,作為兼職黨務(wù)工作者履職評價的重要依據(jù)。截至目前,該公司已完成44名基層黨支部黨務(wù)干部備案管理,為70余名兼職黨務(wù)工作者建立動態(tài)成長臺賬。
融合賦能促發(fā)展,紅色動能工地涌動
“黨員駐點后,不僅幫我們解決了技術(shù)難題,還經(jīng)常開展安全培訓(xùn),現(xiàn)在班組作業(yè)更規(guī)范、更安心了。”在濰宿高鐵項目,作業(yè)班組員工對“黨員進班組”這一舉措贊不絕口。
駐點黨員與班組工人交流(伊雪蕾 攝)
該公司黨委選取4個重點項目作為試點,選派黨員骨干進駐關(guān)鍵工點,推行“黨員駐點攻堅”機制。駐班黨員既當(dāng)技術(shù)指導(dǎo)員,現(xiàn)場傳授施工技術(shù);又當(dāng)安全監(jiān)督員,開展“黨員身邊無事故”“安全知識微課堂”等活動;更當(dāng)思想宣傳員,通過“微談心”“微黨課”傳遞企業(yè)關(guān)懷,有效提升了班組凝聚力和戰(zhàn)斗力。在灌陽電站項目在工地,項目黨支部設(shè)置兩處“黨員進班組”工作驛站,駐點黨員“隨班在崗”,既認(rèn)真講解安全生產(chǎn)規(guī)章、黨的政策要點,也及時解決施工問題難點,為項目建設(shè)保駕護航。
下一步,該公司黨委將持續(xù)鞏固“基層黨建質(zhì)效提升年”活動成果,不斷探索黨建與業(yè)務(wù)融合的長效機制,以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,為重大工程建設(shè)貢獻更多紅色力量。